Вакансия Начальник складского комплекса в компании Работодатель Красноярск

крупнейшая аптечная сеть красноярского края ао «губернские аптеки» приглашает на работу начальника складского комплекса

задачи:

• руководство работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых тмц, инвентаря и т. П. ;
• аудит и оптимизация бизнес-процессов на складе; формулирование требований к функционированию бизнес-процессов;
• разработка нормативных документов (инструкции, положения, регламенты, технологические карты процессов);
• подготовка отчетности и аналитики по результатам работы;
• контроль правильности отражения складских операций в wms; выявление и исправление ошибок, возникающих в процессе работы с wms;
• постановка технических заданий для доработки и внедрения по; тестирование доработок;
• управление персоналом;

ожидания к кандидату:

• высшее образование (предпочтительно техническое), желательно дополнительное обучение в направлении логистики;
• обязателен опыт работы от 3-х лет на должности заведующего складом или на аналогичной должности на складах с адресным хранением, высокой оборачиваемостью товара, с применением современных технологий;
• знание логистических процессов склада, операций складского товародвижения, знание документооборота склада, принципов работы системы складского учета;
• опыт проведение инвентаризаций, контроля за комплектацией заказов, управления товарным запасом;
• опыт проведения аудита бизнес-процессов склада и разработки технологических карт и регламентов;
• опыт постановки задач разработчикам по;
• уверенный пользователь пк: обязателен опыт работы с wms, 1с;

• официальное трудоустройство в соответствии с тк рф, с полным соблюдением соц. Гарантий (предоставление оплачиваемого отпуска - 36 дней, оплата больничных листов в полном объеме и пр. );
• график работы: пятидневный, 8-часовой рабочий день;
• официальная заработная плата: 60000 рублей (на руки);
• дополнительный соц. Пакет (премии, корпоративные награды, детские путевки в лагерь и многое другое);
• развитая система обучения (семинары, тренинги, дистанционные программы, повышение квалификации);