Вакансия Старший специалист по подбору персонала в компании Работодатель Красноярск

обязанности:

• подбор сотрудников банка в инфраструктурные подразделения и отделения банка
• прямой, региональный поиск
• проведение индивидуальных (очных и дистанционных), массовых собеседований
• взаимодействие с внутренним заказчиком на всех этапах подбора
• курирование адаптационных мероприятий для новых сотрудников

• высшее законченное образование (желательно управление персоналом/психология)
• опыт работы в подборе персонала от года (желательно банковский сектор/ритейлеры.
• опыт дистанционного подбора и оценки кандидатов;
• практические навыки подбора персонала, в том числе и массового, дистанционного и прямого поиска
• знание основных методик и инструментария отбора и оценки кандидатов

• работа в федеральном банке;
• возможность профессионального и карьерного развития;
• социальный пакет;
• льготное кредитование;
• график работы: 5/2 с 9:00 - 18:00;
• оклад 26400 (на руки) + премии
• официальное трудоустройство;
• место работы: свердловский район.