График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
в связи с переходом сотрудника осталась наработанная клиентская база (торговых компаний и брокеров , которые покупают у нас электрику). Работа с этой базой и наработка новых клиентов. если у вас есть успешный опыт оптовых продажах - отправляйте резюме и звоните записывайтесь на собеседование (восемь девять один три пять два восемь семь три восемнадцать) валерия.
компания имеет ряд конкурентных преимуществ на электротехническом рынке. Компания стабильна . Большинство персонала в г. Красноярске работает с открытия филиала. За это время выросли до руководящих должностей. Такой шанс компания дает каждому - кто хочет и может работать и зарабатывать.
опыт в продажах обязателен. Продукции обучим.
обязанности:
организация и проведение переговоров с клиентами на уровне первых лиц (личные встречи, телефонные переговоры), сегмент b2b;
заключение договоров с торговыми, строительными, электромонтажными компаниями на поставку электротехнической продукции
разъездной характер работы 50%, в офисе 50%
работа в собственной программе vesta - обучим
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
знание электротехнической продукции будет вашим преимуществом
опыт работы в области продаж от 1 года (в2в);
активность, желание зарабатывать
наличие автомобиля
высшее образование
Условия работы
работа в крупной, стабильной, успешной федеральной компании
оклад+ бонус за выполнение задач + % с продаж + бонус от компаний-производителей (ежеквартальные премии,путевки)+ гсм 4000 руб. + сот связь 500 руб. Т. К. Готовая база есть - с первого месяца от 30 т. Р. И далее от 40 т. Р. И более - зависит от личных результатов менеджера.
заработная плата и бонус выплачиваются регулярно и строго без задержек;
оформление по тк, оплачиваемые отпуск (36 дней) и больничный лист;
5-дневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00, вых - сб,вс;
первая рабочая неделя - обучение продукции за счет компании
постоянное обучение по продукции и технологиям продаж от ведущих мировых производителей электротехнической продукции
возможность карьерного роста как в рамках региона, так и с возможностью переезда
развитая корпоративная культура, корпоративный футбол 1 раз в неделю
дружный коллектив
персональное рабочее место в офисе по адресу : лебедевой,93а, вавилова,1, крас. Раб. 27
мы благодарим каждого соискателя на данную должность, который направит нам свое резюме на почту. Ваше резюме будет рассмотрено в кратчайшие сроки. Если есть вопросы звоните 8913528-7318 валерия на собеседования будут приглашены кандидаты, максимально соответствующие заявленным в вакансии требованиям к профессиональному опыту и знаниям. Собеседование по адресу: вавилова,1, стр. 50, корп. 2, каб. 2-11 .
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Аудио-видео, бытовая техника» в Красноярске - 27200 руб.
Сегодня вакансия Аудио-видео, бытовая техника требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Аудио-видео, бытовая техника,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Аудио-видео, бытовая техника в Красноярске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Аудио-видео, бытовая техника в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Аудио-видео, бытовая техника в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Аудио-видео, бытовая техника
в Красноярске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Аудио-видео, бытовая техника в Красноярске
